AMÉLIE LEFRANÇOIS

Supervisé et dirigé l'ensemble des activités du département d'achats, élaborant et mettant en œuvre une stratégie globale qui a entraîné une croissance significative des ventes, des marges et de la part de marché.

Géré l'Open-to-Buy (OTB) et les indicateurs clés de performance (KPI), ajustant les prévisions et planifiant les budgets pour optimiser la rentabilité du département.

Bâti et optimisé le plan d'assortiment, maximisant le retour sur investissement du département et assurant l'alignement des collections avec les besoins clients et l'ADN de la marque.

Développé et mis en œuvre des stratégies événementielles de prix et de promotion, en collaboration étroite avec l'équipe marketing pour planifier des offensives commerciales réussies.

Embauché, formé, développé, évalué et supervisé une équipe départementale, favorisant leur croissance professionnelle et l'atteinte des objectifs collectifs.

Géré les achats pour les départements bébé à adulte, féminin et masculin, en analysant les ventes pour optimiser les performances des catégories et atteindre les objectifs fixés.

Assuré une liaison stratégique efficace entre les départements des achats et du marketing, ainsi qu'entre les acheteurs et les magasins, pour une coordination optimale des stratégies.

Collaboré étroitement avec les fournisseurs pour la sélection et le développement de produits, en suivant l'ensemble du cycle de vie du produit du concept à la livraison.

Préparé des documents complets pour les réunions de post-placement et présenté les stratégies d'achats, garantissant la clarté et l'approbation des décisions.

Effectué une veille concurrentielle et visité les magasins pour recueillir les commentaires des employés, influençant directement les stratégies d'achat et l'identification des tendances.